ESG优才培养计划
项目简介
随着我国ESG发展进入快车道,可持续发展领域也蕴含着巨大的就业空间,2025年4月,由思盟企业社会责任促进中心发起的《2025企业可持续发展(ESG)经理人调研报告》显示,56%的受访企业设立了可持续发展专职部门;可持续发展经理人收入保持稳定,超半数薪资有所提升;三大能力(“熟悉可持续发展领域的理论与实践” “熟悉企业战略、主业”“跨部门沟通能力”)依然受到可持续发展经理人的高度重视。 在此环境背景下,商道纵横决意在未来持续推动未来商业领袖的责任领导力培养。商道学堂是商道纵横于2015年推出的国内可持续发展人才培育平台,培训项目包括优才计划、启航计划、GRI标准认证培训、ESG智享会、CDP评分提升与企业环境议题管理逻辑等课程。旨在发挥商道贰十年积累的知识和实践经验,以业界优秀的导师及课程,培养一批具可持续发展价值观、引导积极变革的领袖,建立国内可持续发展领域的人才社区。目前,已有10000+学员通过商道学堂收获更好的职业和人生。 十年来,来自全国各地的1000多名学员完成优才计划的课程学习,收获了ESG专业知识,也丰富了人生体验。我们的学员遍布各行各业,不仅有来自IR、PR、GR、供应链和人力资源管理等部门的职业经理人,还有来自公益机构、媒体和高等院校的管理人员,以及应届大学生。学员们学以致用,碰撞出了许多有社会价值的跨界项目,找到了志同道合的伙伴。
商道学堂ESG优才计划课程框架设计参考国内外可持续发展教育项目课程体系、综合考虑国内外可持续发展(CSR, ESG)经理人职业调查结果和需求,聘请近百名业界知名学者业内资深人士作为授课教师,希望通过分享商道纵横贰十年积累的行业知识和实践经验,为可持续发展领域的职场人士及有志于投身可持续发展领域的学子提供系统而实际的专业知识、操作方法及经验分享,从而为社会培养具备可持续发展意识、符合职位需求的人才,以人才的力量推动行业发展。
课程概述
招生对象
企业集团办公室、可持续发展部/CSR负责人
企业或机构关注ESG与双碳的中高层管理人员
企业投资关系部、政府关系部、企业文化部、品牌公关部等ESG相关岗位人士
公益基金会管理者、项目管理人员
有3年或以上的职场经验,有志于转型到ESG领域的相关人士
亮点一:导师团坐镇
近百位导师包括世界500强ESG高管、商道学堂金牌讲师,累计3511小时教学经验。他们不只是“讲课”,更会带你 “共创项目”—— 比如针对你的企业现状,一起设计ESG战略落地路径,让学习成果直接对接工作需求。
亮点二:成果可视化
课程设计了清晰的“优才赋能模型”:从梳理ESG知识框架,到独立完成项目方案,再到在企业内部推动落地、获得上级认可,让你的成长有迹可循,价值看得见。
亮点三:优质校友群
1000+位来自集团办公室、战略部、ESG部门等一线岗位的职场人,不止在学,更在同行中共成长
商道学堂ESG优才计划第十一期课程亮点
亮点四:权威认证证书
优才11期课程,融入GRI全球报告倡议组织的官方课程,不止提升认知,更助你获得实用证书与行业话语权。优才计划毕业即可获得GRI证书(已含授权费,GRI单独报名需2800元),课程含金量进一步提升。
亮点五:兼顾职场人时间,线上线下无缝衔接
线上理论课(可回放,灵活安排学习)+ 线下集训(周末)。线下环节聚焦案例研讨、实战模拟等任务,在协作中强化实战能力。
课程模块
| 应用层(能力模型) | 知识层(知识模块) | 资源层 (主题课程)(*) 为选修课 |
| 理论通透度 | 可持续发展理论 | 联合国可持续发展目标(SDGs)概述 |
| SDGs趣味卡牌活动 | ||
| ESG基础概念 | ||
|
CSR与ESG标准(国际及国内主流) |
||
| 商业社会与基础理论 | ESG历史溯源与国际比较 | |
| 创造共享价值:从CSR1.0到CSR3.0 | ||
| 利益相关方参与和互动 | ||
| 双重实质性分析 | ||
| 商业敏锐度 | 政策与市场 | ESG投资与绿色金融 |
| 双碳目标与共同富裕政策解读 | ||
| 智享会(年度时事热点解读)(在学习期间至少选修3节) | ||
| AI时代数据管治风险与应对 | ||
| 企业永续经营 | 可持续商业战略与实践 | |
| 组织文化在当下市场的活用及对企业永续经营的价值 | ||
| 技能娴熟度 | ESG管理 | ESG评级原理及演变(*) |
| 常见ESG披露标准:认识和应用GRI | ||
| 常见ESG披露标准:认识和应用TCFD(*) | ||
| ESG高质量信息披露与提升(ESG报告) | ||
| ESG管理架构与合规(董事会应知应会) | ||
| 责任投资与企业市值管理 | ||
| 影响力投资与社会企业的发展路径 | ||
| 应对气候变化 | 碳管理:企业碳排放核算 | |
| 碳管理:中国碳市场概述(*) | ||
| 碳管理:企业零碳战略 | ||
| 水资源与企业实践 | ||
| 生物多样性与企业实践 | ||
| 供应链与劳工 | 负责任的供应链管理 | |
| 员工关系管理 | ||
| 工作场所包容与多样性管理 (*) | ||
| 公益与传播 | 战略慈善 | |
| 公益项目的设计与评估 | ||
| 可持续品牌影响力与传播 | ||
| NGO与企业合作的案例与思考 | ||
| 企业参与慈善的路径及法务风险分析 | ||
| 企业志愿者管理 | ||
| 人际敏感度 | 策略思维 | ESG职业经理人可持续商业思维精进路径 |
| 将ESG融入企业运营:跨部门沟通与协作 | ||
| 以设计思维实现跨部门沟通与协作 | ||
| 自我发展 | 讲好ESG故事,提升非职权影响力 | |
| ESG从业者的心理健康与压力管理 | ||
| 思维成熟度 | 创新思维 | 可持续商业模式创新样板体验 |
备注:各班实际授课将根据师资和学员构成略作调整
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2025-08-22
曹瑄玮 西交利物浦大学商学院副教授
陈行甲 深圳市恒晖儿童公益基金会创始人、北京新阳光慈善基金会理事长
窦瑞刚 腾讯公益慈善基金会执行秘书长
杜 聪 智行基金会创始人
段志蓉 清华大学经济管理学院助理教授
郭 然 北京市中咨律师事务所合伙人、律师
郭 毅 北京工商大学经管学部主任、教授、博士生导师
贾 峰 生态环境部宣传教育中心首席专家
贾 影 中德融创工场 inclusion factory总经理
赖 芸 鸟兽虫木自然保育中心发起人
李来来 世界资源研究所中国区原首席代表
李 丽 对外经济贸易大学国际经济研究院研究员、对外经济贸易大学技术性贸易措施研究中心主任
李 文 社会价值投资联盟(深圳)可持续发展研究院院长
梁晓晖 中国纺织工业联合会社会责任办公室首席研究员
刘柯礼 宜家东亚区可持续合规GRI全球利益相关方委员
吕建中 全球报告倡议组织GRI董事、中国管理科学学会可持续发展管理专委会副主任
马海宏 语悦可持续创始人
马 军 公众与环境研究中心主任
麦兴桥 思利及人公益基金会创会理事长
尼 娜 深圳南特商学院副教授、可持续发展研究中心执行主任
彭 翔 安利公益基金会秘书长
钱小军 清华大学苏世民书院副院长
沙 磊 壹基金助理秘书长
孙继荣 著名社会责任国际专家、可持续发展经济学家
颜 莹 北京广播电视台高级编辑、中国传媒大学播音主持学院硕士研究生 业界导师
杨 晔 可口可乐中国可持续发展和社会影响力总监
尹珏林 中山大学管理学院教授
张 晖 中国欧盟商会上海企业社会责任论坛前主席
张华莹 原可口可乐企业声誉研究院院长
张 晶 玫琳凯中国副总裁
张玲蕙 时线咨询服务(广州)有限公司创始人兼首席培训师
商道学堂师资队伍
商道学堂校长郭沛源携手80余名业界知名学者和业内资深人士担任授课导师。以下仅列出部分合作导师,由于篇幅未能一一尽列所有导师。商道学堂会根据课程内容安排和导师档期组织授课。
校友说
商道学堂三期华北班学员、利马格兰中国集团事务总裁 张颖:
回想第三期学堂这一年:每个月的一个周末,一帮来自各行各业、年龄各异的同学们,怀着崇敬的心情,相遇诸多同样来自各行各业、风采各异的大咖们,听他们讲述历史、梳理理论、分享丰富的经验和独特的个人经历,或指导我们分组案例讨论。巩固知识、开拓眼界、结识良师益友……如果这也是你所喜欢的,那就加入商道学堂。
商道学堂二期华东班学员兼导师、阿迪达斯亚太及大中华区企业公关高级总监 吴亮:
每个月有一个周末,跟志同道合的小伙伴们一起思考一下比较大的问题还是挺好的。
商道学堂三期华南班学员、深圳市铁汉生态公益基金会副秘书长 覃莉:
经过学习,我对自己在CSR方向的职业规划有了清晰地认识,也决心为之努力。感谢曾经一起学习的华南班的同学们。祝愿我们都带着一颗正直的心和社会责任感,在为企业创造价值,为社会、环境和谐发展做出贡献的同时,也在自己职业道路上不断进步,并且快乐。
商道学堂三期华东班学员、Sedex公司高级会员关系经理 刘鑫:
我们学习了CSR的基础理论知识,CSR的应用技能,如何提升CSR职业经理人综合素养,通过学堂的学习了解了CSR的前沿热点和CSR行业大咖们的人物故事。通过这8个月的学习,有助于我们在工作中开展和持续推进CSR事业。感谢商道学堂给了我们这样一个机会共同学习和交流的机会,我们在这里不仅仅收获了知识,更收获了彼此间深厚的友谊。
商道学堂四期华东班学员 王丽娟:
不要挑战商道学堂老师,因为他们上起课来比谁都拼;不要惹商道学堂的学员,因为他们学习起来比谁都狠;如果你爱他/她,请送其到商道学堂,因为可以瞬间站到社会责任前沿;如果你恨他/她,请送其到商道学堂,因为周末两天是对智慧和体能的历练。
商道学堂三期华北班学员、中国科学院动物研究所工程师 杨纬和:
商道学堂就是这样一个神奇的地方,对于心存社会责任的人,不论你的资历、地位……他们总是会尽己所能的帮助你成长、支持你前进。滴水之恩,当涌泉相报。今天商道学堂给予我们的支持,我们将来一定要十倍百倍的回报,但不仅是给商道,而是给全社会。我想,这是商道学堂最希望看到的,也是我们作为一个社会人最应该承担的责任。
导师说
西交利物浦大学国际商学院 副教授 曹瑄玮博士:
商道2025 年是商道学堂成立十周年,也是我与商道学堂同心同行的第九年。拾光如初,踏拾前行。 当传统商学教育滞后于企业在新时代向高质量发展的转型需求时,对未来职业发展有长期规划的职场年轻人士、积极拥抱时代浪潮的在校大学生以及其他社会组织从业者,发现了商道学堂这一“非正式教育”的前沿学习社群。商道学堂是勇于面对不少商学院“一切照旧”的“正式教育”的有力挑战者和有利补充者,也将是传统商学院教育的“替代者”,是积极迎向未来和影响未来的“商业—教育”生态组织,是赋能公民可持续教育、助力企业可持续发展和推动政策绿色创新的生态伙伴。 祝愿商道学堂在下个十年保持前瞻雄心、守持创业真心、秉持创新活力,与政府部门、商业机构、商学院和其他社会组织和合共创,更加坚定地迎向2030 可持续发展目标和影响中国企业可持续转型、创新以及中国高校商学院的可持续变革。
公益项目管理大师 陈志强:
以专业匠心,铸有效公益
十年同行,难忘与学堂同仁的思维激荡:剖析问题根源的专注,构建逻辑框架的严谨,衡量成效指标的热辩,皆映照商业向善的赤诚。公益有效性始于精准锚定受益者需求——用因果链串联“投入—产出—成果”,让改变超越“给予多寡”,直抵问题核心。欣喜见课堂星火燎原。愿诸位永持初心:以设计为锚、成效为尺,在复杂社会议题中开辟可持续航道。未来十年,携手锻造公益韧性——当你们在实践现场叩问“方案真能解决问题吗”,便是对学堂最深致敬。
清华大学苏世民书院副院长 钱小军教授:
企业在人类历史上已经存在数百年,只关注为股东赚取最大利润的企业经营哲学早已不能适应如今社会的需要。企业必须采用全新的方式来管理和运营,才可能获得其经营的社会许可,才可能实现长足发展。这个全新的方式就是企业社会责任与可持续发展所提倡的经营和发展方式。
这个全新的经营理念需要真正理解CSR概念、掌握相关的工具与方法,同时还要有理想、有情怀、有责任感的新一代企业经营管理人才来推动、来落实。推动企业履行其社会责任绝不仅是CSR经理,它需要企业经营全过程各环节各职能的共同努力。
这是一项有重大意义的事业。如果你愿意为此做出你的贡献,就来商道学堂吧。在这里,你不仅能够学习相关知识与最佳实践,更重要的,还可以结识众多志同道合的朋友,为伟大事业奉献自己智慧和力量的道路上,大家一起同行!
商道学堂七期华北班学员 郑丝雨:
时光不老,我们不散!爱商道学堂华北班第七期家庭成员!在这里,我们学习交流,收获成长!在这里,我们打开视野,拓展社交!在这里,我们共研共创,编织未来!嗯!在这里,收获的真心不仅有知识,而是遇见了未知的可能。
商道学堂八期华南班学员 易剑英:
非常感谢商道学堂携手优秀的导师们给我们呈现这么精彩的课程。每一节课都非常地接地气,每一位导师都能结合自身的故事和经历告诉我们他们对可持续发展的理解,每一位导师都不仅仅只是停留在自己公司体制内去推动可持续发展,更是走出去,秉着长期和长远的目标和情怀去践行可持续发展。在他们身上我看到的是,他们不仅仅把可持续发展当做一份工作,更是一份意义深远的事业,这是值得我深刻学习和反思前行的。
伊顿中国公共事务高级经理 陈卓娅
在商道咨询成立20周年和商道学堂成立10周年之际,我想对从事可持续发展 及ESG的同人们及有志进入这些领域的未来从业者说,广阔天地大有可为,希望大家把握住新时代的大趋势,锚定前方,在星辰大海的征途中,乘风破浪,勇往直前!
北京工商大学经管学部主任、郭毅教授:
商道学堂十年,正值中国企业社会责任与可持续事业飞速发展的十年,学堂凝聚各领域专家致力于解决这项事业对于人才的急迫诉求,从多学科视角、多议 题维度、多主体授课对象等方面,提供有效知识供给,助力学员能力提升。深感有幸参与这项事业,十年来兢兢业业上好每一次课,与学堂导师精诚协作,与学员们共同成长。十载弘道培商彦,千章育学耀华堂,祝愿商道学堂基业长青,人才社区再创辉煌!
浙江工商大学英贤慈善学院特聘教授、黄晓明“明天爱心基金”秘书长 黄鹂:
商道学堂于我而言,是一个非常重要而特殊的存在,我在这里既是导师,更是学生。很荣幸观摩到非常多精彩的课程,也用自己的专业公益知识启发同学们 如何运用框架性思维。这也是一个非常好的平台,通过可持续发展的共同理念, 链接了具备共益思维的同道中人。于我而言,缘分才刚开始,未来还将一路同行。
对外经济贸易大学经济学院教授 李丽:
祝贺商道学堂十周年庆!很开心能够从2015年学堂创设之初就与学堂一路同行,看到学堂培养的一批又一批人才成为行业翘楚、企业骨干,为促进可持续发展事业贡献力量,与有荣焉! 企业社会责任、可持续发展、ESG,不管叫什么,都要关注企业核心业务对经济、 社会和环境的影响,最大化积极影响,最小化消极影响,防范风险,创造机会,从而实现商业价值与社会价值的共创,让可持续发展真正具有可持续性。无论是社会责任还是ESG,有好的动机,还需要有好的方法。要尊重基本的经济规律和人性,努力团结更多利益相关方一起做事;不仅仅是做好的、对的事情,还要以好的、对的方式做事。推动社会责任实践这件事本身也要遵从社会责任 的基本原则,努力做到知行合一,我们一起继续努力!
中国纺织工业联合会社会责任办公室首席研究员 梁晓晖:
十载传道东南西北以求百业持续发展
千年树人春夏秋冬终为万民太平永康
莱比塘铜矿的企业社会责任 罗大庆:
“十年树木,百年树人。” 值此商道学堂十周年之际,回望缅甸莱比塘铜矿的实践,企业社会责任的深远意义愈发清晰——那里不仅是资源的开采地,更是 跨文化沟通、社区共生与可持续发展的试验场。我们见证了如何通过医疗、教 育、技能培训和培养中小企业等举措,将ESG理念转化为改善民生的真实力量, 也深刻体会到:真正的商业价值,必然与人文关怀、生态保护同频共振。当前,ESG 正从“选择题”变为“必答题”。气候变化、供应链伦理、多元包容等议题,要求企业以更系统化的思维重构战略。期待商道学堂继续以莱比塘这样的实践 镜,培养既能洞察全球ESG趋势,又能扎根本土化落地的商业领袖。愿下 一个十年,我们继续以责任为纽带,在商业与社会的共生中,书写更多“向光 而行”的故事。
语悦可持续创始人 马海宏:
致商道校友:在选择中成为自己 九年前怀柔民宿的星空下,我们懂得了偶尔抬头看天的意义——商道学堂正是让ESG人“跳出日常”的契机。十年间,从CSR到ESG,从“向外求”的知识积累到“向内修”的心性成长,我们在时代浪潮中学会与变化共舞:接纳无常 是认知升级的契机,承担选择是自我重塑的开始。 记得火车上那句“未来的你会感谢今天的自己”吗?那些为了上课熬夜赶路的疲惫、推动变革的困惑、理念碰撞的火花,终将沉淀为内心的锚点。当我们在学堂中修炼心力,在校友交流中传递价值,便是在践行“修身以至天下”的校训—— 所有改变,都始于对“成为怎样的自己”的主动选择。 如今站在可持续发展的“海洋”边,愿你我永远保持两种能力:既懂脚踏实地布局,也会仰望星空校准方向;既能在顺境中加速,也能在逆风时稳舵。因为每个选 择成为“自己”的ESG人,早已在照亮他人的路上,成为了世界的答案。 祝福学堂,更祝福每一位同行者:修身明道,成就长青。
思利及人公益基金会创会理事长、广东省侨心慈善基金会副理事长 麦兴桥:
亲爱的商道学堂伙伴们:
从第三期到第十期,我见证着这所“骑在马背上的流动学堂”在时光中沉淀光芒。 这里以实战为底色,让认知与赋能交织生长,让学员在商海浪潮中边打边学, 像黄埔军校的战士般淬炼锋芒。作为教师,我深感荣幸能将企业社会责任的多 维视野融入课堂,帮助同学们既看见远方的山,也握住手中的剑。
在商业向善的时代浪潮中,愿你们以“学而时习之”的东方智慧,将知识化为实践的犁,在商业与社会的土壤中耕出可持续的春天。期待每位学员在商道学 堂的星光下,找到自己的坐标,让专业与热忱交织成照亮未来的光!
祝愿商道学堂拾光长存,照见更多可能的远方!
Impact Hub Shanghai 联合创始人 吕秀娟 Ruby Lv:
值此十周年之际,致敬商道学堂——中国ESG人才培养的卓越拓荒者与坚定引领者!十年间,播撒火种,培养数百专业人才,推动了ESG理念的本土实践与融合。站在新起点,我们满怀期待:愿持续深耕,聚合智慧,从卓越的人才摇篮跃升为繁荣的ESG行业生态构建者,赋能中国商业可持续发展新篇章!感恩 同行,共期未来!
北京广播电视台高级编辑 颜莹:
声声不息 善见未来
与商道学堂共度的这十年,是见证思想与表达共同成长的岁月。在讲授“好好说话:公众演讲系列”的课堂上,从学员们商业向善的铿锵之声里,我听见了“表 达力即影响力”的时代回响。
在这个信息爆炸的时代,商业向善者需要的不仅是远见卓识,更是穿透噪音的真诚表达。公益与商业的交汇处,恰是表达力的试炼场:当ESG成为商业基因,当责任消费重塑市场逻辑,一句有温度的表达能撬动千百人的行动共鸣。这十年间,我们共同打磨的不仅是发声技巧,更是用语言构建信任、推动变革的底层能力。当每位学员站上更大的舞台,用逻辑清晰的观点传递可持续价值,用打动人心的故事凝聚向善共识,便是对 “好好说话”课程最好的实践。下一个 十年,期待与诸位共执话筒,以表达之力推动商业向善的变革。
银杏基金会秘书长、自然之友理事 张伯驹:
陪伴商道学堂十载,是幸福的事情。每年在课堂中与新的学员伙伴相识,看到大家心中的理想和现实中的行动,都令我受到激励。十年不易,十年亦不长。推动社会经济可持续发展是一项长期事业,让我们怀抱希望和耐心,与更多同行者继续并肩向前。
社会价值投资联盟(深圳)研究院院长 李文:
十年树木,百年树人。恍然间,两万商道学子汇聚一堂,在中国可持续发展历 程中深深铭刻下了十年寒来暑往的年轮记忆。
商道学堂自带可持续发展基因,这里既有来自各行各业不同专业和职业背景的数十位笃信商业向善、有公益精神的专业老师,更吸引了来自全国各地对可持续发展高度认同和有价值追求的莘莘学子。年复一年,伴随时代大潮,商道学堂成为协同共创社会价值的观潮者、思想者、共创者、引领者们思想盛宴的殿堂,这里的新思维、新知识、新工具、新标杆都如同点燃星星之光的火炬,播撒向阳而生的种子,激发向善而为的行动,链接彼此信任互助的朋友圈。
值此商道学堂创办十周年之际,想以“踏上取经路,比抵达灵山更重要”这句 话与同道人共勉。茫茫人海,相遇是缘。行胜于言,笃信相伴。
咨询邮箱:academy@syntao.com
咨询电话: 020-38807726、19924381458 (周一至周五9:00-17:30 )
可添加[商道学堂小助手] 微信咨询课程!(微信号:SynTao_Academy)
更多信息请关注“商道学堂”微信服务号(微信号: syntaoacademy)
当今社会中的越来越多的经济、社会与环境问题涉及到对社会责任与可持续发展的探讨,尤其是 在商业领域,企业的可持发展受到越来越多的关注。企业设定的商业目标与其运作的社会环境密不可 分。企业若只考虑短期的经济利益,而忽略长期对社会环境所产生的影响,会导致商业实践得不到可持 续的发展。作为开启商道学堂学习之旅的第一课,课程主要探讨 CSR/可持续发展对个人、企业、乃至 整个社会的意义 ,以及企业社会责任从业者在推动世界发生积极改变过程中应该承担的角色。
课程:CSR 改变世界
企业社会责任是一个跨学科领域,涉及到大量不同科目的知识和信息。目前无论在学术层面,还是实 践层面,都有很多与企业社会责任相关的理论。很容易让人迷失在探索企业社会责任的广阔知识海洋 中。因此,对 CSR 的知识体系进行系统性的了解尤为重要。本课程系统地展示了企业社会责任及其相 关的话题的知识网络。并介绍了商道学堂发起的动因、发展历程、教学大纲及其学习模块。
课程:责任创造价值
CSR 理论的发展是随着企业和社会发展而不断演进的。学术界和企业界对 CSR 形成了多种不同视 角的理论依据。这门课主要对 CSR 思想进行溯源,从了解企业的本质、企业与社会的关系、企业与利 益相关方的关系为起点,解释目前国际上主流的 CSR 理念、理论和概念,帮助学员更深入地理解 CSR 的本质。
课程:CSR 基础知识概论
本课程介绍了企业社会责任的起源、在全球和中国发展的驱动力和标志性事件、以及未来的发展 趋势,并介绍 CSR 实践的三个发展阶段及特征,包括 CSR1.0 企业慈善, CSR2.0 将企业社会责任融入 企业战略,CSR3.0 创造共享价值(CSV)。
课程:CSR 历史、现状及未来
企业社会责任是自愿性质的责任。一般来讲,CSR 所涉及的社会和伦理责任,在直接法律监管应 用程序中是缺失的,没有明确法律法规可以确保公司正常管理其对社会和环境的影响。这种情况下, 具有国际影响力的企业社会责任相关公约、准则和指南能够为企业提供指引和评估标准。本课程总结 了中国和世界各地的企业社会责任制度和标准。
课程:CSR 发展之制度准则
企业社会责任报告不仅要披露定量指标,还要披露最能够代表企业履责绩效的关键指标,将企业 对社会和环境产生的最主要影响对外沟通。亦即社会责任报告的实质性。组织能够从实质性分析过程 得到很多益处,因为它帮助组织从可持续发展的角度来看待经营风险、机会、定位以及企业风险管理 流程。这个课程将会对公司的实质性分析提供一套指引与评估的工具。
课程:CSR 实质性分析
有效地进行利益相关方沟通是做好企业社会责任的基础。利益相关方沟通不仅仅局限于理解互动 的意义,它更是公司运营的必要规范。本课程解释了企业如何通过互动为利益相关方创造共享价值, 并通过角色模拟让学员体验企业组织和参与利益相关方沟通的常用方法。
课程:利益相关方参与和互动
对公司而言,平衡公司的财务、社会和环境风险,企业社会责任必须融入到企业的各个层面。本 课程揭示了 CSR 在企业中是“无处不在”的,并为企业领导人提供了一个将 CSR 植入企业各个部门,包括人力资源、政府关系、公关、营销、研发、生产等部门的方法。
课程:将 CSR 融入企业运营
领导力与企业社会责任的结合可以使一个组织拥有良好的品牌形象和变革管理能力。本课程从领导力的特点切入,探讨如果发挥领导力实现责任远景,尤其是在变革管理中的企业社会责任和领导力的结合与应用。
课程:CSR 与领导力
企业社会责任的核心是将一个公司的社会和环境活动融入公司的商业目的和价值观。本课程从公司战略的基本概念和战略管理的基本方法切入,介绍了 CSR 是如何对接和贡献企业战略,并讨论如何从企业社会责任角度促进商业目标的实现。
课程:CSR 与企业战略
一个企业的社会责任体现在企业高管、员工的日常行为之中,它有自己的文化底蕴。许多企业领导人已经认识到公司文化是企业社会责任形成的主要驱动力。本课程主要探讨不同类型的企业文化,并揭示了“责任”和“文化”之间的联系,同时探讨了企业如何利用文化的力量将企业社会责任价值观纳入其公司运营中。
课程:企业社会责任与公司文化
企业社会责任报告可以帮助组织衡量、理解和沟通其经济、环境、社会和公司治理的表现。从而帮助组织设立目标提升管理效力。企业社会责任报告是一个具有可持续性和影响力(不论是积极的还是消极的)的沟通平台。课程主要介绍了组织编写 CSR 报告的流程和原则,并提供了大量的实践建议和优秀案例。
课程:企业社会责任报告
企业社会责任的传播是一个管理利益相关方期望的过程。 这个过程通过对企业社会责任政策的清 晰描述和不同传播工具的应用管理,为一个公司或一个品牌的管理运营提供了真实和透明的信息。本课程通过优秀案例介绍企业社会责任沟通的理论和方法。
课程:企业社会责任的传播
随着企业社会责任的发展,越来越多的企业从简单的企业捐赠过渡到战略慈善活动。 受企业社会责任发展的影响,传统的企业慈善事业正在向战略领域转变,它将作为一个全面的长期增值项目。本课程阐述了什么是企业慈善并比较了传统慈善与战略慈善的区别,如何设计和实施一个战略性慈善项 目。
课程:战略慈善
企业志愿者服务在企业社会责任的发展历程中起着关键作用。志愿服务是一种有效的方法来团结主要利益相关方,包括员工、社区、学校、政府和非营利组织。本课程提供了一套工具帮助 CSR 从业者组织企业志愿服务活动。
课程:企业志愿服务
供应链在全球化和企业扩张中扮演着重要角色。本课程从供应链的概念的本质切入,用全球化的视角看待产业和企业的上下游关系,并介绍了相关国际准则以规范供应链行为,减少供应链过程中的环境污染和生态影响、人权和劳工权益等企业社会责任风险。
课程:企业社会责任与供应链管理
设计思维是一个创意与设计的方法论,为各种议题寻求创新解决方案,并创造更多的可能性。设计思考作为一套解决问题的方法,可以让企业社会责任从业者从不同的角度去看这个世界,用过去不知道的方法来思考问题。本课程通过工作坊的形式介绍了设计思维的方法论和工具,以帮助学员更有效设计出创新的 CSR 项目。
课程:CSR 从业者应用工具箱——设计思维
一天的“人与自然”工作坊将在室外举行。本课程的目的是在大自然的环境中为学员们提供一些时间从而打开他们的眼界,释放压力、思考人与自然的和谐关系。
课程:人与自然
在 CSR 相关工作中,无论是召开利益相关方会议发表观点,还是面对媒体采访发言,或是做公司内部员工志愿者活动培训,亦或是向高层展示 CSR 项目评估结果,这些工作都需要 CSR 相关工作者具备一定的当众讲话的能力。同时,在与利益相关方的日常互动中,掌握一定的演讲能力也能帮助 CSR 相关工作者冲破种种人际关系的障碍,更加迅速、有效地与人交往和沟通。公众演讲这门课将以“Ted Talk”演讲形式为参照,系统性地介绍“预备演讲”和“即兴演讲”中常用的技巧和训练方法。并通过工作坊的形式,带领学员从内容准备,措辞,语音,语速,肢体语言,时间管理等多个角度体验演讲的魅力,在体验中提升对演讲的兴趣,并提高当众讲话的能力。
课程:公众演讲工作坊
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